领导力

《跨部门沟通与协作》

通用管理

《项目管理》

营销管理

《营销战略模式、策略与体系》

《管理心理学》

《服务管理》

《狼性团队营销实战技能训练》

《角色转型》

《高效能人士的七个习惯》

《专业销售辅导技巧——打造高绩效销售团队》

《目标制定与执行》

《高效执行力》

《全员营销意识提升及实战训练》

《团队沟通与赋能》

《时间管理》

 《基于业务领先模型（BLM）的产品战略与规划》

《MTP管理》

《跨部门沟通与协作》

《品牌力——企业品牌战略布局攻略》

《项目管理》

《商务礼仪》

《从顶层设计到商业模式》

《复盘思维》

《商务礼仪与职业形象塑造》

销售技能

《客户回款管理成功密码》

《结构性思维》

《心态管理与职业修养提升》

《顾问式销售五步法》

《管理教练技术》

《德鲁克八项核心管理技能》

《项目型销售技巧》

《成就卓越组织的四项能力》

《赋能与激励》

《会议营销和招商会议运营》

《DISC与有效沟通》

HR管理

 《建立一所有用的大学-企业大学筹建、 创新与运营实践》

《电话销售技巧》

《PDCA高执行力工作技能》

 《金种子计划-企业人才梯队建设 与培养最佳实践》

《顾问式销售邀约技巧》

《杠杆原理》

《人才盘点与人才体系建设》

《商务谈判技能提升》

《从管理到领导》

《金牌面试官》

《大客户关系管理与深度营销》

《杠杆原理》

《战略人力资源管理与创新》

《大客户商务宴请与待人接物》

《战略解码》

《卓越绩效管理》

《高效客户拜访与沟通》

《经营者思维》

《 OKR实战工作坊》

项目管理

《实战式项目管理》

《创新思维》

《OD学习路径图》

《项目管理核心能力训练》

《企业经营沙盘》

《组织行为学》

《项目管理情境工作坊》

《情境领导力》

《重新定义HR—HRBP的战略转型》

《项目管理知识体系指南》

《数字化变革》

《人力资源六大模块》

《一页纸项目管理》

《当责领导力》

《TTT实战训练营》

《现代互联网企业项目管理》

《卓越领导力》

《性格测试》

《项目管理认证》